了解上海的工装文化--专业定制工装厂家

走在上海的街头马路，经常看见各行各业定制的各种职业装。职业装已成上海的一种时尚装，穿着职业装，不仅便于他人识别，还使得穿着者具有职业尊严和风采。 

　　职业装不同于工作服

昨天，中华全国工商联纺织服装商会的服装业专家丁威告诉记者，现在的职业装与改革开放前的工作服不是一回事。许多企业、事业单位定制职业时装，都要求设计款式漂亮时尚，能够反映职业特点，用料也不是以前常用的劳动布，而是根据一年四季气候变化，选用各种面料。有的企业冬季职业装用毛料，夏季选用吸湿透气的全棉薄面料。

　他还介绍说，职业装依据行业特点大致可分为四类：职业时装、职业制服、工装和防护服，是融标志性、功能性、时尚性、实用性及科学性于一体的，具有行业特点和职业特征，能够体现团队精神和服饰文化的标识性的服装。

穿职业时装要分场合

　　记者曾在一家宾馆见到一位制冷工人前来检修客房里的空调，他穿着一套时尚的宾馆职业装，虽然手拿板头、电笔等工具，但穿了这套职业时装，一点也不像检修工人。本市一家专业生产职业装的企业负责人说，职业时装、职业制服、工装和防护服等四大类职业装的穿着要根据需要，不能一刀切，不分职业、工作场合，一律要求自己员工穿着价格较贵的时尚职业装———职业时装。

　　据介绍，职业时装主要是指现今称之“白领”和部分政府部门的着装，既谓之“时装”，其设计偏向于时尚化和个性化，穿着人员规范、整洁、美观、统一，通过将企业文化统一的、有组织的、标准化的系统传播，能充分展示企业或部门形象，从而使企业或部门具有更强的竞争力和公信度。职业时装的服装质地与制作工艺、穿着对象与搭配上都有较高要求。让野外作业的普通工人穿时尚的职业时装，一位白领穿工装，就显得不合适。

　　职业装市场前景广阔

　　本市服装行业一位专家提出，中国职业装市场前景广阔，全国一年职业工装的需求就有近300亿元，19个统一着装的职业制服部门一轮次的换装预算金额起码也在200亿元以上；全国职业着装人数达到5000万，仅执法人员就在1000万人以上。

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